根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，对于劳动争议案件的起诉，一般情况下需要满足以下条件。 有明确的被告； 有具体的诉讼请求和事实、理由； 如果您认为自己符合上述条件，并且有证据证明您的合法权益受到了侵害，可以向当地人民法院提起民事诉讼。在提交诉状时，请务必详细描述您的诉求以及相关证据，以便于法院准确理解您的主张。 请注意，具体到您所提到的“打工9人被扣3900”，我无法为您提供更详细的法律建议，因为这可能涉及到具体的劳动合同条款或者其他法律关系。建议您与相关的劳动者组织或法律顾问进行咨询，以获得更为专业的意见。