我姨夫在工地摔伤了，住出院了，现在对方愿意赔偿合理吗_免费法律咨询

产假期间被免职，而且组织部也没找我谈话，免职之前根本不知晓， 1回答

有工资打卡，现在对方拖欠工资。有对方签字的工程款 1回答

工伤怎么赔付？都应赔付哪些东西？无劳动合同，有工资打卡（按年打卡）。对方承认是工伤。 1回答

我姨夫在工地摔伤了，住出院了，现在对方愿意赔偿合理吗 1回答

工地五米摔落，一六年12月23号住的院，住院23天，左胳膊肘，左膝盖三处骨折，钢板内固定.工地入得强制险，工人不知道险种，在工地上班一个多月，请问多久可以鉴定，私了的话多钱划算，走法律程序最低能赔偿多少钱？ 1回答

家装电刨子工伤断两节食指如何索赔?一次性赔偿金额多少? 1回答

上班中，去上厕所，瓷砖掉落受伤，应该怎么要求赔偿 1回答

您好，我想咨询下关于劳动纠纷方面的事：我2016年6月份入职富阳的一家企业，他以集团公司的名义招聘入职（有该企业人事发至邮箱的OFFER，但是电子稿没有盖章），入职时是与其名义下的子公司（另立法人）签的劳动合同并由该公司在富阳缴纳社保，而工作地点却是该公司老板在青海西宁的所谓的分公司（另立法人）上班。该西宁分公司自今年1月份起就开始拖欠全体员工工资，引起多次罢工，我个人的工资也多次讨要未果。并且他们在富阳的公司（与我签合缴社保公司）一月份破产并购，我的社保也停缴四个月了。欠我的薪资已经达到四万多了。请问：鉴于我目前的情况，应该怎么起诉？两家一起告？除了工资还可以申请赔偿金吗？谢谢 1回答

我一家小厂上班，上了两年不到的样子，刚去的时候没有签合同，上了一年了才签！3月底我急辞的，领导也签字了！可是快到51了还没发工资，其他人都发了就我自己没发吧！怎么办 1回答

各位律师好，我单位有一个保安做了十三个月，上月他突然人事部接了劳动合同和收入证明说办理女儿出国事宜，出于普通情况借出劳动合同时没作任何登记，不到一周此员工就突然说辞职还要立刻离开，始处该员工还不愿意办理离职手续，经过劝说后才勉强签个名离职，事后马上以公司没跟他签到劳动合同为由申请仲裁告公司入职以来没跟他签到劳动合同，要求赔偿11个月的双倍工资，请问公司现在该怎么办？注明一下我司买足社保，并在劳动网上平台做好用工申报的！ 1回答

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秦律师

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