关于您的情况，建议您首先收集好相关证据材料，并联系专业的律师进行咨询和指导。如果您决定自己处理此事，以下是一些可能的步骤。 收集证据。保留与工作相关的所有文件，包括但不限于合同、工资单、工作证明等。 了解法律规定。查阅有关孕期劳动法的相关规定，以确定自己的权利是否受到保护。 寻求帮助。可以向当地的劳动监察大队或工会组织寻求帮助，他们可能会为您提供一些建议或代表您参与谈判。 准备起诉。如果在协商过程中未能得到满意的解决方案，您可以考虑正式提起诉讼。 请记住，在任何法律行动中，务必确保遵守当地法律法规，并尽可能提供充分且准确的信息以便于做出正确的决策。同时，也可以考虑聘请一位经验丰富的法律顾问协助您处理此问题。