你好,我想咨询下,我们加油站是租赁站,今年六月份就到期了,但是我们在去年六月承包这个加油站时并未告知我们六月份到期,我们与公司合同签了两年,但实际只承包了一年,现在公司因为租赁到期和公司人员超编要解聘我们。请问公司触犯了哪几条劳动法?如要解聘我们需怎么赔偿(或者说我们能得到几方面的赔偿)?

2021-06-25 11:14
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对方违反劳动法,建议向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,劳动局不受理的直接向法院起诉

2021-06-25 11:14:07

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