根据法律规定，如果您因个人原因无法接受工作安排，您可以向雇主提出辞职。关于您提到的交通费和住宿费用，如果这些是由于您的行程变化而产生，且符合当地的劳动法规，那么您可以要求雇主支付这部分费用。但是，具体赔偿金额需要根据当地的相关规定和实际情况来确定。 此外，在与雇主沟通时，您可以明确说明您的情况，并请求提供相应的支持或补偿。同时，建议您保留好相关证据，如交通票据、住宿发票等相关证明材料，以备不时之需。希望这些建议能对您有所帮助。