根据法律规定，如果您的工人因工作受伤，并且该事故由施工单位负责，那么您作为雇主应当承担相应的责任。因此，如果您认为施工单位应承担责任，则可以考虑向法院提起诉讼，要求其赔偿损失。 然而，需要注意的是，即使施工企业对事故负有责任，也不能完全免除您的赔偿责任。因为根据我国的《中华人民共和国民法典》，雇主应当为员工提供必要的劳动保护措施，如安全防护设备和设施等。如果施工单位未尽到这些义务，或者未能采取有效措施防止事故的发生，那么雇主可能也要承担一定的赔偿责任。 此外，根据法律规定，如果雇主已经为员工购买了工伤保险，那么雇主就不再需要单独赔偿员工的医疗费和残疾赔偿金等费用。但是，如果雇主没有为员工购买工伤保险，那么雇主仍需承担相应的赔偿责任。 总之，在处理此类案件时，建议寻求专业的法律意见，以确保自己的权益得到充分保障。同时，也可以通过与施工单位进行协商解决纠纷，争取达成双方都满意的解决方案。