您好，根据您描述的情况，如果工人的伤势轻微且已经得到了妥善处理和赔偿，那么他可能没有理由起诉。不过，在任何情况下，建议您保留所有的证据材料，包括医疗证明、付款记录等，以备不时之需。如果您需要进一步的法律帮助，请随时联系我。