关于您在学校的代课工作是否可以辞职的问题，这需要根据当地的法律法规和您的合同约定来判断。一般来说，在大多数情况下，员工有权自行决定是否继续在特定岗位上工作。但是，如果合同中有明确的解雇条款或协议，则可能需要遵守这些条款。 如果事业单位未按规定为员工缴纳社会保险，违反了劳动法的相关规定。因此，如果您认为自己的权益受到了损害，建议及时与单位进行沟通协商，争取解决问题。如果无法达成一致，可以通过劳动争议调解委员会或者劳动仲裁委员会寻求帮助解决。 按照现行的规定，社保缴费基数应按照国家统计局公布的企业平均工资水平确定。因此，如果单位未能按照法律规定计算出正确的社保缴费基数，并且以此为基础发放工资，这属于违法行为。此外，如果单位仅支付最低工资标准的60%，这也违反了劳动法关于劳动者工资待遇的规定。您可以向当地人力资源和社会保障部门举报并申请劳动监察，以维护自身的合法权益。