您好！根据您提供的信息，我无法判断是否违反法律。但是，我可以告诉您一些关于劳动关系的基本常识。 在大多数国家和地区，员工和雇主之间的劳动合同通常包括工作时间和地点等条款。如果您的工作合同中规定的工作时间或地点与当前的情况不符，您可以向公司提出申诉，并要求遵守合同约定的条件。此外，如果您认为公司的行为侵犯了您的合法权益，例如不公平的解雇或其他不当行为，您可以考虑通过法律途径解决。 请注意，每个国家和地区对劳动法律法规的规定可能有所不同。因此，在处理类似情况时，请务必咨询当地的法律专家或法律顾问，以获得最准确和适用的建议。