公司变相辞退员工，想寻求法律援助_免费法律咨询

用人单位不给发工资 1回答

你好，我想问一下在工厂上班受伤了，没有签合同，只有工作服、电话录音、还有住院证明这些能确定劳动关系吗？厂里说给报工伤鉴定可已经有大半年时间了还没结果我想请问一下这种情况我该怎么办好 1回答

工资老板不承认我该通过什么通道来咨询 1回答

我今年45岁，原单位是特岗，办理了退休。退休金太低，可不可以撤销退休。接着在别单位工作，续交社保 1回答

怀孕，劳务派遣公司，没有适合我的岗位，已经过三个月医疗期 1回答

在某一商场餐饮店工作，管吃管住，第一月2200加全勤100，每月十号发工资，三月21号开始上的班，到31号。四月十号发三月份工资发了930扣除300工牌费。店里老板说多给发了，意思多给发点，犒劳一下，的意思，第二月5月10号发的工资，发了2453 一个月我上了28天，轮休了两天，他说2200加100全勤除以的30天，。然后在加的底工资全勤加的两天的工资。我想问他这样工资每月除以30合理吗？每月说的轮休三天，不应该是2200除以27？还有，餐饮店，两个月试用期合理吗？这店新开业，人员少我又兼职收银又服务员。多干点活，帮帮忙，和店里人关系也不错，不过还是想不通，看到消息尽快回复！谢谢 1回答

公司雇了一个会计，工作了一年多，现在休产假，工资用给吗 1回答

公司变相辞退员工，想寻求法律援助 1回答

公司公用东西挂在个人名下找不到了要不要自己赔 1回答

你好！我想咨询一下深圳产假天数及产假薪资是怎么发的？是怎么计算的？ 1回答

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李律师

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