我今年45岁，原单位是特岗，办理了退休。退休金太低，可不可以撤销退休。接着在别单_免费法律咨询

公司变相辞退员工，想寻求法律援助 1回答

公司雇了一个会计，工作了一年多，现在休产假，工资用给吗 1回答

在南昌分众公司已离职一个月，当离职时候公司领导都签字了，所有东西都确认无误后办全了手续离开，据目前将近一个月而且工资也扣着没发。 1回答

在某一商场餐饮店工作，管吃管住，第一月2200加全勤100，每月十号发工资，三月21号开始上的班，到31号。四月十号发三月份工资发了930扣除300工牌费。店里老板说多给发了，意思多给发点，犒劳一下，的意思，第二月5月10号发的工资，发了2453 一个月我上了28天，轮休了两天，他说2200加100全勤除以的30天，。然后在加的底工资全勤加的两天的工资。我想问他这样工资每月除以30合理吗？每月说的轮休三天，不应该是2200除以27？还有，餐饮店，两个月试用期合理吗？这店新开业，人员少我又兼职收银又服务员。多干点活，帮帮忙，和店里人关系也不错，不过还是想不通，看到消息尽快回复！谢谢 1回答

我驾驶公司超载的货车被扣分，可以向公司要补偿吗 1回答

劳务派遣是三个月，做了一个半月跟劳务公司口头要求立即终止劳务合同辞快工。但是等我后来要求他付工资时他不承认我跟他辞过工，我找用人单位，用人单位说我的工资早结给中介公司了，请问这样我能从中介要回我的工资吗 1回答

你好，我想问一下在工厂上班受伤了，没有签合同，只有工作服、电话录音、还有住院证明这些能确定劳动关系吗？厂里说给报工伤鉴定可已经有大半年时间了还没结果我想请问一下这种情况我该怎么办好 1回答

老板因为我捡了一部客人手机，没有及时交给吧台，我第二天归还的，然后老板就把我开除了，并且要扣除押金，不发工资 1回答

大车司机运输中发生交通事故，被拘留，可以要求单位赔偿么 1回答

一个员工先兆性流产，工作才6个月 1回答

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苏律师

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