您好，根据《中华人民共和国劳动民法典》规定，劳动者在试用期内提前3日通知用人单位解除劳动合同的，无需支付经济补偿金；如果劳动者没有签订书面劳动合同，可以要求用人单位支付双倍工资差额。如果您需要更详细的法律意见，请提供更多的背景信息和具体情况进行详细解答。