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2021-05-08 11:14:07
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。
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南京工厂保安工作11年，没有年休假，上班24小时休息48小时，全年平均每天8个小时，没有法定节日，没有补贴，没有周末，只有普通月薪1200-1900，请问是否可以要求赔偿之前应有补贴？可以赔偿哪一些？
2021-05-08 11:14用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。
