公司不给员工买社保，三年无假期，请问该赔偿多少_免费法律咨询

公司将我调店不同意就按旷工开除 1回答

我在一家新开的餐饮店做店经理，由于老板不重视办理《食品经营许可证》近期被查处罚款3000元，在没被查处期间我多方提醒，最终老板把责任划分了1000元给我，我想问一下这样合理吗？我需要承担3分之1的责任吗？ 1回答

我在一家不合格的幼儿园当园长，然后我的合同是老板在她合格的幼儿园签的，现在老板要把我调回合同的明确地工作，然而，没有跟我说明任何的调动原因，只是让另一个园的园长通知我，我没有答应，我继续在原有单位工作，然后她安排人一直盯着我，让另一个园的园长通知必须回去上班，不回就是旷工，不服从安排就解除合同，请问，这样是否合法，虽然我没去那边上班，因我我没有得到好的解释，我没有过去，我继续在原有工作岗位，既然说我旷工，这是否合法 1回答

您好，我想咨询关家庭的问题，我们是外地人，暂时在东莞购买了学位房，且婚后有两个小孩，听到朋友说东莞可以转户口过来了，而我不想转过来，请问两小孩随妈妈将户口转到东莞后，我们若离婚，两个孩子都跟妈妈还是我们一人一个，因为我的户口还在出生地！ 1回答

你好！请问一下在私人企业干到退休年龄，厂里有什么补贴？ 1回答

我94年到自来水公司上班，单位从04年才给我们算起交社保，而且我又交了1万4千多，领导还说以前那10年视为交费，要是视为交费社保账户从94年到04年一分钱也没有，我想咨询一个下合理吗？我现在才发现有的人94年到04年他们账户都有钱，因为啥一样的人一样的上班时间交费不一样 1回答

我应聘一家新餐厅上班做小吃，去的时候签了合同说我要在他新店上班没做到半年就要赔偿老板培训费和其它损失三千元，因为新店还没开张我在他其它店上了十一天，但后来老板有人事变动说新店开张的时候让我和另一个人一起做小吃，就是没有明确的说让我在新店上班，如果我不在他新店上班那我工资就不会给我当初我们谈的价格了会给我降工资，或者是等新店稳定了就把我开除了。所以我觉得老板不厚道我就不想做了，老板会不会报警让我赔偿，我应该怎么做不用赔偿老板呢？还有就是我能不能拿到我上了十多天的工资。 1回答

这次国庆中秋法定节假日是八天。我公司硬要我们六号就上班如果没去就算旷工。这样合理吗？ 1回答

他的方量与公司方量不符，无法结算工资，工程已干完，结算工资一天推一天，我的钱掉了身份证掉了，已经三天了，老板不理不睬，现在身无分文，老板是湖北人我是四川人，我一人在此地无依无靠，我该怎么办？ 1回答

中介从大学生的工资里抽成违法吗？我和室友一行五人在某日去了一个地方面试（中介），并说服我们一人交了两百，相当于他给我们介绍工作的费用，并签了合同。今后的工作都在他的微信相册里，我做就有钱，当时他们还自称自己不是中介，不会从我们今后的工资中抽成。之后我们做了一个工作，因为想把交出去的两百赚回来，国庆期间我们有四个人又做了他提供的兼职，一天70元，朝九晚五（实际上是工作到五点半），工作六天，本来工资应是420元，可听工作单位说中介会从这些钱中抽成（工资由中介发），如果真是这样，我们该怎样维权呢？ 1回答

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王律师

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