我和我女儿（2003年生，因为不愿意读书）今年过年后出来找工作，2017年2月20日一家工厂同意招收，工厂管理用她人厂牌让她进工厂上班，我看见女儿可以在那上班，第二天我也办理入职手续，因为工厂是记件工资制度，为了提高产量公司规定每天上班10.5个小时，因为我女儿没有满16岁没办理银行卡，并且是用她人厂牌进厂工作的，按厂里规定要压两个月工资，今年五月我女发三月工资时比我少很多，比当地最低工资标准都少很多，而我发放的四月份工资也比当地最低工资标准少了差不多一千元（含加班费及全勤奖餐补），我们找劳动部门投诉，告工厂克扣工资及拖欠工资和使用童工，工厂同意调解，现在一个礼拜过去都没答复，我们应该怎么办。