您好，您所描述的情况属于工伤。根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，您可以申请工伤认定，并按照以下步骤进行索赔。 收集证据。首先，您需要收集与您的工作相关的所有证据，包括但不限于工作期间的照片、录像、录音等。 提交申请。向当地人力资源和社会保障局（简称“社保局”）提交工伤认定申请书及相关材料，如工作证明、工资单、劳动合同等。 受理审核。社保局收到申请后，会对您的资料进行审查，如果符合工伤条件，则会受理并安排鉴定时间。 鉴定结果。经过鉴定后，社保局会出具工伤认定决定书，确认您是否为工伤，并确定伤残等级。 申请赔付。根据伤残等级，您可以向社保局提出工伤保险待遇赔偿请求，包括医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性工伤医疗补助金等。 协商解决。如果您对赔偿金额不满意，可以与包工头或雇主进行协商。如果无法达成一致，可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。 请记得保留好所有的相关文件和记录，以便于后续处理。祝您早日得到公正合理的赔偿！