你好！关于你的问题，根据我国相关法律法规，如果你的单位决定清退你，那么你将不再属于该单位的职工。在这种情况下，你可以选择自愿离职或被强制退出，这并不一定意味着你会得到失业保险金。 通常情况下，如果你是由于疾病或其他原因需要长期休息而被迫离开工作岗位，你可能会获得医疗补助或者工伤赔偿。然而，如果是因为公司决定解散或者裁员等原因导致的离职，可能不会给你带来经济上的损失，因为你不再是公司的正式员工了。 因此，你需要根据具体情况来判断是否可以领取失业金。如果你认为自己没有资格领取失业金，建议联系当地的劳动和社会保障部门了解相关政策和程序。 最后，希望你能妥善处理这个问题，祝你一切顺利！