我是一汽大众工作工人，以前是劳务派遣合同（兴业的）3年前从新签了合同，劳服的，现_免费法律咨询

生完孩子后辞职了还能报销生育险吗？ 1回答

我旷工两天然后算自离！会发工资吗 1回答

刚开始是工伤评定的九级，公司不认，后叫我去司法评定的，一样是九级。这个是不是一样的赔偿。我是左手食指二节半没得的，我想问下，希望你能给我解答，谢谢 1回答

劳动合同没续签,但劳动保险一直缴纳,违法吗？ 1回答

请问律师:在汽车运输中心上班，我是售票员，在途中售完票空余时间内眯了一会儿(10分钟）这也管韦人违纪吗？要罚款吗？ 1回答

我在一家汽车电子产品公司工作，做售后的，目前已经申请离职已经有2个月了，现在公司还不放人，主要是在交接的时候还要一边工作，一边交接的人又没有打算接手一直拖后快一个半月了。在交接过程中，发现东西少了，要找出来，就留下来，找了一个星期，后面不行我就认下这些，可是在这一个星期内，又说少了。不知道交接的为什么不说，快到期才说。并且没有证明东西是交接到我手上的，是给我部门的人了。目前公司申请离职到现在的工资还没有发给我，还有我先前帮公司预付的快递费也没有给我。不知道现在要怎样才能快来离职，并且把工资发给我。不知道这其中公司有没有违反劳动法，我怎样维护自己的权益 1回答

签订了合同，但是，是在合同的试用期提前三天申请辞职，幼儿园可以扣我的工资吗？不过合同的附加条款说合同期内辞职要扣一个月钱，我还在试用期，这个附加条款有效吗？幼儿园还要扣我的园服费用，要我自己出钱买下来。但是，这是工作需要逼我穿的，我可以还园服给她，不给钱吗？ 1回答

和同事一起在劳动局发起了调解函。他现在要撤销，如果他撤销了，调解函还有效吗？他可以撤销吗？ 1回答

因为本身工作状态不太好，已经提交辞职申请。现在数量盘点，现在数字发生变化。 1回答

你好，我是去年10月份进的工厂，在今年3月18号被机器压到左手中指中，指尖末端粉碎性骨折，住了18天的院，出院后修养到4月17号上的班（当中是厂里说我住院和修养期工资只按本地最低工资标准的百分之70，如果上班就一分不少，所以才上的，本人工资是4500/月，医院开了两个月的假期，）厂里的做法有无侵权，具体工资，伙食，交通补助该怎算？2.还没做工伤鉴定，想辞职，委托律师代理，费用怎么算？厂里要怎么赔偿？3.当初进厂时没签劳动合同，只有和老板的通话录音。微信转账工资，工友证词等证据，打官司能赢吗？本人在广州南沙区，麻烦各位律师为我解读！如果工厂真的有侵权行为，本人不息任何代价，也要争个公 1回答

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刘律师

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