老板拖欠工资不发,没有什么书面合同证据,只有聊天纪律截图,能起诉么?

2021-06-24 11:14
1个律师回复
咨询我

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。

2021-06-24 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 30769今日律师解答 51976

相关推荐
你好律师!我想咨询一下!我爸爸在工地上班!从楼上掉下来!八根肋骨骨折肋骨还扎破肺!腰椎粉碎性骨折!腰椎上方两侧六根肋骨头全部折断!医生说康复后以后也不能干重活了!请问律师我们应该所得多少赔偿! 1回答
离职了 公司拖欠我们三个月的抽成 没有发 离职前突然说之前抽成是算错的 要重新算 要减半 我们没有劳动合同 没有什么书面证明 我们该怎么办 1回答
对方不发工资,前边还发,有合同 1回答
在三甲医院工作,现在我想辞职,对方要我6个月后再辞职 1回答
试用期三天,第三天的时候叫我不用去上班了,发短信说我不合适,问他要工资,刚开始答应了,后来又说试用期没有通过,没有工资,我该怎么维护我自己利益 1回答
母亲在工作单位受伤。2.3医药费。 1回答
你好老师,我有个问题要请教你,我的情况是2017年6月7号在上班的路上骑自行车自己不小心摔了导致骨折,医院方面给我开了一个月的假单,工厂方面说法是批不了要打我自离,还好几次催促我去上班,我其实到现在都还没有能力走路,前天去医院拍片医院证明说骨折线只是比较模糊,我都和工厂说我不需要病假(病假有底薪)让我养好伤就回去上班了,可他们非让我一定要去上班,不然就算自离,我目前是无法走路的,我到底该如何做呢? 1回答
老板去年欠工人工资五个月90万,沒人管能劳动仲裁吗去年5月到9月 1回答
在当地上班,公司把社保交到外省,发的工资绩效和公布的数据不一致,算不算违法 1回答
老板拖欠工资不发,没有什么书面合同证据,只有聊天纪律截图,能起诉么? 1回答
查看更多