如果您的亲戚在工作中死亡，并且已经与雇主签订了劳动合同，那么雇主可能会被要求支付相应的赔偿金。赔偿金的金额取决于多种因素，包括但不限于死亡的原因、死亡的性质（如自杀）、工人的工资水平以及当地的法律规定。 首先，您需要了解死亡的具体原因和相关法律规定。这可能涉及到工伤保险、职业病防治法等法律法规。其次，您需要评估死亡对家庭的影响，包括经济上的损失、精神上的痛苦等。最后，根据当地的规定和情况，您可以向法院提起诉讼，要求雇主承担相应的赔偿责任。 请注意，这些信息仅供参考，具体的情况可能因地区差异而有所不同。如果您有关于赔偿金的具体问题，请咨询专业的法律顾问或律师，以获取更准确和个性化的建议。