在处理您的情况时，请您详细描述具体情况，并提供相关证据和证明材料。这将有助于我们更准确地为您提供建议。 关于加班费的计算标准，通常应以实际工作时间为基础。如果用人单位与劳动者约定的基本工资或综合工资中包括了加班费，那么按照双方约定的标准支付加班费；如果没有明确约定，或者约定不清晰，可以根据国家法律法规的规定进行调整。具体到您的情况，建议您联系专业的法律服务机构或咨询当地的劳动争议调解委员会，以便得到更加具体的解答和帮助。 请注意，在处理涉及法律事务时，务必确保所采取的措施符合当地法律法规要求。如果您需要进一步的帮助或有其他疑问，请随时与我联系，我会尽力提供支持和解答。