您好！根据我国相关法律法规，用人单位应当按照国家规定支付劳动者加班费。如果老板强迫员工加班而不支付加班费，则可能构成违法解除劳动合同或劳动关系。建议您尽快与老板沟通，要求其依法支付加班费，并保留好相关证据以便后续维权。同时，也可以考虑向当地人力资源和社会保障部门投诉，寻求帮助和解决。 如果您需要进一步的帮助或者有其他法律问题，请随时联系我。