根据您的情况，您在户籍所在地（即您所在县）的组织人事部门办理了调动手续，并且已经成功调动到新的工作单位。如果您现在想要辞职并离开该单位，您可以按照以下步骤操作。 与原单位协商。首先，建议您与原单位进行沟通，了解是否可以为您保留档案。如果原单位同意保留您的档案，那么您可以在离职前将档案转移到新单位。 办理档案转移手续。在确保原单位已同意保留档案的情况下，您需要尽快联系当地的人事部门或人力资源办公室，告知他们您的意图。他们会指导您如何办理档案转移手续，通常包括填写相关表格、提供必要的证明材料等。 转移档案。完成以上步骤后，您就可以开始准备将档案从原单位转移到新单位。具体流程可能因地区和单位的不同而有所差异，请务必咨询当地的人事部门或人力资源办公室以获取详细信息。 确认身份。在正式入职新单位之前，您需要确认自己的身份信息没有发生变化，如姓名、性别、出生日期等基本信息。 进行体检。为了保证身体健康状况符合工作要求，一般情况下，在入职前都需要进行体检。请务必按照新单位的要求进行体检。 办理社会保险转移。如果您在原单位缴纳过社会保险费，也需要及时办理社会保险转移至新单位的工作。 完成其他必要手续。除了上述步骤外，还有可能需要完成其他一些手续，比如签订劳动合同、提交相关资料等。 请注意，这些步骤的具体实施细节可能会因为不同地区的政策和规定有所不同。因此，强烈建议您在实际操作中遵循当地的法律法规和相关政策，以便顺利完成档案转移和就业转接过程。