我与小红在2015年同属于A公司同事,而后在2016年一月均离职。而后有些经济小纠纷,2017年4月小红向原单位的人事部要了我的工资卡及信息,人事部将财务部的同事电话给了小红,财务部将我的信息(工资卡与工资信息)透露给了小红,我现在有小红要到我工资卡及工资条的信息截图以及财务部的电话,想知道怎么维权?下一步应该怎么走,刚毕业的大学生,谢谢帮忙的各位。

2021-07-29 11:14
1个律师回复
咨询我

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。

2021-07-29 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26464今日律师解答 48925

相关推荐
公司发的现金,工伤20天前,公司承认,公司没有做工伤认定,医药费花了2500块,现在想做伤残鉴定 1回答
你好,我父母经人介绍,为了帮助我找工作,托人帮忙,给一个所谓的领导送了钱,结果我自己比较争气,自己把这个工作给搞定了,但是那个领导觉得自己帮忙了,我想请问这个钱我可以要回来吗? 1回答
老板拖欠工资 没有劳动合同还可以到劳动局去投诉他吗? 1回答
我与小红在2015年同属于A公司同事,而后在2016年一月均离职。而后有些经济小纠纷,2017年4月小红向原单位的人事部要了我的工资卡及信息,人事部将财务部的同事电话给了小红,财务部将我的信息(工资卡与工资信息)透露给了小红,我现在有小红要到我工资卡及工资条的信息截图以及财务部的电话,想知道怎么维权?下一步应该怎么走,刚毕业的大学生,谢谢帮忙的各位。 1回答
亲戚在工地上手被吊车弄伤,吊车是公司的。劳务和公司相互推卸责任。请问怎样才能解决此事 1回答
我爸在下班的时候突发脑溢血住院,我想请问一下这种情况公司有没有责任 1回答
你好,请问我之前上班的地方因过去上班的时候没有签订任何的协议及合同,当时口头约定底薪3000加足疗10%的业绩提成。现在离职后底薪拖欠很久催什么一样还是分两次给结了然后提成变成了奖金一分都没了,打电话直接设置成黑名单。像这种情况可以申请劳动仲裁吗? 1回答
我(丙方)是工地包工头(属劳务公司(乙方)下施工队)、由于开发商(甲方)有偿聘请(并无签署劳务合同)我施工队实施安装水管工程、然我队安装人员(丁方)在施工安装过程中从高空坠落造成工伤事故、致头部左颚骨骨折、颅内出血、左耳出血。经医院治疗现颅内出血已吸收完全、左颚骨骨折在康复期、左耳出血正在治疗康复期。住院期间(2016年12月2日至今)所有医疗费由丙方出、并给予生活营养费6000元人民币。现丁方欲索赔15万元人民币出院、甲方购有工地团体医疗保险、请问丁方理赔符合法律依据吗,我应该承担什么法律责任、 1回答
去年12月份在大兴安岭地区新林区办的退休,至今没发工资,中间多次打电话询问,每次说法都不一样,直至现在,服务态度恶劣,没等说完话电话就被挂断,还是没有发工资 1回答
你好,我和我哥在长灵高速的修大桥的工地打工,几天前因为吊车失灵吊的模掉下来把我他从七米高的地方砸下来导致四根肋骨骨折,現正住院治疗,現在施工方让我们考虑一个赔偿方案,我想咨询一下我应提哪些方面赔偿,提多少,谢谢大家给我宝贵建议 1回答
查看更多