基本工资➗30天✖️实际出勤，这样的算法合法吗？_免费法律咨询_法律部落

基本工资➗30天✖️实际出勤，这样的算法合法吗？

2021-04-18 11:14

共1个律师回复

赵律师

回答数：381

工资计算错误，应当按照实际每月应当工作时间计算，建议协商处理，或者直接向当地的劳动局或者劳动仲裁委员会提起劳动仲裁

2021-04-18 11:14:07

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