您所描述的情况可能涉及劳动纠纷。在福建，劳动者有权获得按时足额的工资。如果您的老板未能按照约定支付工资，您可以考虑以下几个步骤。 与雇主沟通。尝试直接与您的老板进行沟通，表达您的不满和要求支付工资的愿望。这通常是最简单也是最有效的方式。 寻求第三方的帮助。如果您认为自己的诉求无法通过对话解决，可以考虑向当地的劳动监察部门或工会求助，他们可能会为您提供专业的帮助和建议。 收集证据。记录每次与老板沟通的时间、地点以及讨论的内容，这将有助于证明您的主张。此外，保留所有关于工资拖欠的相关文件，如工资条、考勤记录等。 法律途径。如果上述方法都无法解决问题，您还可以选择向当地的人力资源和社会保障局（简称“人社局”）申请劳动仲裁。这是处理此类争议的有效方式之一，且通常有固定的程序和时间限制。 请注意，每个地区的法律法规可能有所不同，请根据您的实际情况和所在地的具体规定来决定最佳行动方案。希望您能够尽快得到解决。