您好！根据您提供的信息，您可能有权要求单位支付以下几种补偿。 工伤赔偿。如果您的工作导致您受伤或患病，并且这些伤害或疾病与您的工作有关，您可以向单位索赔工伤赔偿。 社会保障金。如果您曾经为单位缴纳社会保险费（如养老保险和医疗保险），并且由于某种原因单位不再为您缴费，您可以要求单位按照法律规定补缴这部分费用，并支付相应的利息。 退休金。如果您的年龄达到了法定退休年龄，您可以要求单位按照规定支付退休金。 补偿金。如果单位无故辞退您或者违反劳动法的规定，您可以要求单位支付经济补偿金。 请注意，具体的补偿金额需要根据当地的相关法律法规来确定。此外，建议您及时与单位沟通，了解具体情况并寻求专业的法律帮助。祝您早日解决问题！