您好！根据您提供的信息，您与老板之间的纠纷可能涉及劳动争议。建议您采取以下步骤。 收集证据。保留与老板之间的所有书面协议、聊天记录、通话录音等证据。 向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。您可以先向当地的劳动监察大队或劳动局反映情况，并由他们指导您如何处理此事。如果情况严重，也可以直接向劳动仲裁委员会提出申请。 尝试协商解决。在寻求法律途径之前，可以尝试与老板进行协商。如果双方能够达成一致，可以避免进一步的法律程序。 注意维权方式和时效。确保您的行动符合当地的法律规定，例如，了解是否需要提前通知对方，以及是否有诉讼时效限制。 希望这些信息对您有所帮助。如果您需要更详细的法律建议或有其他问题，请随时联系我。