根据您提供的信息，您的父亲可能遇到了一些争议性的情况。在这种情况下，建议您尽快联系当地的劳动监察部门或劳动仲裁委员会，以了解有关您的父亲是否可以得到赔偿的信息。 如果您需要进一步的帮助，请提供更多的背景信息，例如您父亲的工作合同中是否有关于离职和解雇的规定，以及他是否按照规定进行了合法的离职程序。这些信息将有助于我们为您提供更具体的帮助。 此外，如果您的父亲与油厂之间的纠纷导致其未能获得应有的赔偿，您可以考虑向当地的人力资源和社会保障局寻求帮助。他们可能会提供有关如何维护权益和处理此类情况的专业建议。 请记住，在任何涉及劳动关系的情况下，确保遵守相关的法律法规是非常重要的。这不仅保护了您的父亲的权利，也确保了他在遇到问题时能够得到适当的解决。