本人在公司上班3个月（公司是私人店铺）有事急回家想辞职，可公司不批。本人与公司未_免费法律咨询

我在一个公司做了8天，不想做了而公司规定没干满10天不结算工资，请问这怎么办，可以拿到工资吗 1回答

我上班把手弄伤了，没和公司签订合同，但公司是说工伤支付基本工资的50%，我的基本工资是2200，现在公司连护工都不请一个，请问我这种情况可以享受哪些待遇？ 1回答

你好我在个体老板工作不给我开工资没有合同没有证据应该怎么办 1回答

哎！听说很多这种私人店铺，就算到了劳动局，劳动局也不会重视的，最后还是要不到钱，吃亏的还是我们打工仔 1回答

本人在公司上班3个月（公司是私人店铺）有事急回家想辞职，可公司不批。本人与公司未签劳动合同，未买社保。老板说我非要走就没有工资。 1回答

我是一名销售人员，工资基本有底薪和提成组成。这个月公司以我“提单超时”为理由扣我一半业绩。我想知道这算不算违反劳动法，公司是定制服装的，我们在外面和客户达成交易之后，需要在公司内部APP里把订单提交给工厂，最近几个月公司制定规则需要在一定时间内我是一名定制服装销售人员，在外和客户达成交易时需要在公司内部App 提交订单到工厂制作，最近几月公司制定规则需要在一定时间内提交订单，否则就算超时订单。（销售人员也可以在订单内点击延迟拖延提交时间）。因为一些因素（如客户未及时付款，客户未确定颜色款式等原因）无法避免，导致这个月我的订单超时过多未达成相应分数线而扣我一半销售业绩提成。 1回答

您好，我是合同制幼师，产假到期，本打算来看孩子的婆婆突然昏倒，经检查肺癌晚期，孩子无人看护。向单位（公办幼儿园）申请哺乳假，单位不准，让我打辞职报告（这样就没有失业金领），我拒绝。园长说已咨询律师，园里下周一会正式电话通知我去上班，请问如果我没去的话会是什么后果？应该如何维权？ 1回答

没有成年出国劳务违法吗 1回答

银行已揽储为条件不给员工转正是否合法 1回答

律师您好！我想问问我最近查出网球肘，医生建议我休假停止工作，我休息一个月了，现在还没好！我在公司工作5年了，一直都是在叠衣服的岗位，不知我是申请工伤还是申请职业病呢？ 1回答

共1个律师回复

王律师

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