《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。根据法律规定，劳动者的工作时间应当符合上述要求。 因此，在一般情况下，如果一名普通员工每天的工资为1000元，则该金额并不违法。但请注意，具体的工资水平可能受到地区经济水平、行业标准等因素的影响，具体情况需要结合当地的法律法规和实际情况来判断是否合理。在任何情况下，企业都应确保其员工的工作时间和薪酬符合相关法律规定。