在您的情况下，您有权要求延迟的开支。如果您认为自己的表现良好，并且没有影响到公司的运营或财务状况，那么您可以与雇主协商并争取延迟开支。 关于去劳动局解决问题，如果您的情况确实需要解决，请及时联系当地的劳动监察大队或者当地的人力资源和社会保障部门，他们将为您提供专业的帮助和指导。同时，建议您保存好所有的相关记录，以便于证明自己的情况。 请注意，在处理此类争议时，最好采取书面形式进行沟通，以保留证据和记录。希望我的解答能够对您有所帮助！