情况说明:我爱人在单位上班一年半前两个月才给缴纳的社保切没签订劳动合同，现在怀孕_免费法律咨询

我因工作中违反规定，补办防疫针本告诉人家说得交三十元，其实也没收，医院领导知道后给予口头停薪留职三个月处分，并让写了书面检讨。又去找他他说你如果实在没事去打扫厕所吧，他们这样做是不是太过分了，有点不尊重人，想去给他要处分书，又觉得他不会给，我们该怎么办啊？ 1回答

情况说明:我爱人在单位上班一年半前两个月才给缴纳的社保切没签订劳动合同，现在怀孕4个月了，因为社保交的时间不够，生育基金也领不好，并且因为他领导是丁客所以特别反感怀孕，一天没有好脸色都快干不下去了，我现在该怎么维权？有那些权益可以维护？需要提前准备什么资料？ 1回答

你好，农民工工地摔伤后脚跟粉碎性骨折，现在出院了，什么时候能进行伤残鉴定，给建筑公司打电话建筑公司说与他们没关系，说给工人上保险了让直接找保险公司，对吗？要怎么办？赔偿的话都需要赔偿哪些费用？怎么赔偿？评残期间营养费每天多少？谢谢 1回答

你好，本人七月五号离职，原用人单位每月十五号发工资，由于本人未收到这个月关于六月工资发放通知，询问用人单位，被告知，离职的工资都是下个月发工资（八月）！这样合理嘛？ 1回答

因头晕，吃不消，想辞职，可老板娘不同意，要每个月扣百分之十，怎么办， 1回答

我在一家酒店里当服务员，今年47岁，自2010年8月26日开始，工作了七年，其中在2017年1月换了一个老板，公司全部转让，包括员工，七年都没有签订劳动合同，公司也没有给买劳动保险，现在的老板要停业转行，辞退全部员工，没有支付失业保险金，本来有年终奖的，今年的也没有给。我现在材料也不多，老板发工资是现金支付，没有凭证，工资清单在老板那里，因为公司小，上班也不需要工作证，能证明劳动关系的就只有一些零碎的凭证，和其他员工的人证。现在我要怎么才能得到赔偿，又能得到多少赔偿？ 1回答

现在公司不给我生育险怎么办 1回答

律师您好，假如我是A，一名包工头，包了一栋小别墅，后将别墅的木工工作包给了另一人B，然后B自己找来了一个木工，结果这个木工不小心摔伤了，要求赔偿，请问，我要负多大的责任？ 1回答

工伤，医药费工厂出了，其他费用不出，有合同 1回答

专家您好本人在用人单位（私人老板）工作了14个月，（2016年3月13日－2017年5月13日、其中只发了7个月工资），前3个月工资正常发放，保险正常交（未签劳动合同），后来有断断续续的工作，老板就把其他员工遣散回家，让我留守工作（交代我工资照发）。后来的工作我一个做，而且节假日春节他也让我值班，（未发工资）在这期间我曾经多次向公司以及老板提起发放工资之事，而老板是拖拖掩掩，拖欠工资从2016年8月开始一直到2017年5月，我眼看工资要不上白白给公司打工，于是我就主动提出辞职，老板居然把我遣散回家，现在我向公司老板索要工资（有给公司垫付的钱），老板拒账不承认，望专家解难，谢谢 1回答

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易律师

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