您好！关于您提出的林业待岗职工的问题，根据我国相关法律法规的规定，事业单位的林业待岗职工在等待重新安排工作岗位期间，其基本工资和生活保障费应当按照原岗位待遇标准执行。同时，对于因经济困难而无法维持正常生活的林业待岗职工，还应给予必要的生活补助。 具体来说，林业待岗职工的基本工资应当由所在单位按照国家规定的标准进行支付，并且不得低于当地最低工资标准。生活保障费则可以根据实际情况确定，如按照原岗位待遇的标准或当地的平均生活水平等。 此外，如果林业待岗职工在等待重新安排工作岗位期间存在特殊情况，如疾病或其他不可抗力因素导致生活困难，所在单位可以考虑为其提供临时性的生活补助或救助。 请注意，以上信息仅供参考，具体情况还需依据相关法律法规及政策规定来确定。如果您需要更详细的信息，请向当地人力资源和社会保障部门咨询或查阅相关政策文件。祝您生活愉快！