尊敬的用户。 关于您的问题，我将为您提供一些建议。 首先，您可以尝试与公司的人力资源部门沟通，了解他们的政策和规定。他们可能可以提供一些指导或帮助您更好地理解公司的行为规范。 其次，如果您认为自己受到不公平待遇或者被侵犯了权利，请考虑向当地的劳动监察机构举报。这些机构有权对企业的违法行为进行调查，并保护员工的权利。 最后，如果情况严重，您可以考虑寻求法律援助。在某些情况下，您可能会面临经济困难，因此找到专业的法律顾问可能是解决问题的最佳途径。 请注意，以上建议仅供参考。具体情况需要根据实际情况来确定。希望这些建议能够帮助到您。