在您的情况下，您应该采取以下步骤。 保存所有相关文件和证据，包括电话录音、合同或其他任何书面协议。 尽快联系当地劳动监察部门或直接向当地的劳动仲裁委员会报告此事。他们将帮助您了解自己的权利，并提供必要的法律建议。 如果情况严重，您可以考虑向法院提起诉讼，以确保您的权益得到保护。 请记住，在处理此类问题时，请务必谨慎行事，避免可能的法律风险。