您好！根据法律规定，用人单位在招录员工时应当按照国家规定的要求提供相关材料，并且不得以任何理由要求应聘者提交与职位无关的个人资料或证件。因此，在招聘过程中，用人单位应该确保其行为符合法律法规的规定。 如果公司要求您提交户口本作为入职流程的一部分，那么可能是因为该公司需要了解您的身份信息和家庭背景等信息。这种做法并不违反法律规定，但建议您与公司进行沟通，了解公司的具体需求和目的，以便更好地理解并遵守相关规定。同时，如果您认为自己的权益受到侵害，请及时向当地劳动保障部门投诉，寻求帮助和支持。