在工作期间,出了工伤怎么赔付

2021-06-07 11:14
1个律师回复
咨询我

主要包括医药费,误工费,营养费,护理费等费用,具体理赔细节建议当面咨询律师。

2021-06-07 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26949今日律师解答 43770

相关推荐
我在深圳市泰祥汽车配件有限公司上班,是名普工,上班有9个多月了,做的是吹水作业,也就是7月份上班期间我的腰疼的厉害,上班到8月份,昨天调休也就是8月6号,我去平地人民医院去看,做了CT,检察结果为腰肩盘突出,主治医师说我一悲子多干不了重活,可我以前没有这个病使,请问一下我这个是工伤吗?怎么认定? 1回答
在工作中受伤,雇主不支付医疗费 1回答
我是一名学生,在打暑假工,我的老板常的不讲信用,车费和工资一直拖,而且他自己也欠了很多钱,所以我想现在就走,他说按照用工协议上给我发工资,该谁负责的谁负责。但是 我来的前几天难免不了工作上的失误,他肯定会用我的工作失误来说事!来克扣工资!我该怎么办 1回答
你好咨询下我在电子工厂上班.辞职回家.公司说把工资打在卡上.可是过了一个多月都没有发.打公司电话打不通.请问下在种情况怎么办 1回答
我们公司规定的是满26天工资是2600,没满26天工资按50元一天,我现在已经干了23天了,中间老板一直拖着不给我们上班,现在老板叫我们不要干了 1回答
我在一小厂上班,干啦几个月啦,老板不发工资,手里有老板开的单子,我现在该怎么办, 1回答
请问上班路上骑自行车自己摔伤导致的骨折算不算工伤 1回答
您好律师,我表妹今年20岁,家境不好但是学习好,考到了西安的一所一本大学,暑假了想帮妈妈减轻负担,于是到了妈妈工作的地方打起了暑假工在一家服装公司上班,去工作了两天,在上班第三天上班路上遇到交通事故,导致脑部严重受伤不幸身亡,事后去问了该公司有没有签订合同,该公司说三天后签,请问该服装公司负责吗?我们应当怎么维护自己的权益?我希望有好心的律师帮帮我,谢谢了。 1回答
您好,我在公司上班半年了,岗位津贴一直没有发给我,而且加班费也没有按劳动法规定足额发放,现在我想离职,公司以离职需要提前一个月为由,现在走剩余工资不予发放,我该怎么办? 1回答
这个协议有效吗?他是老板,当初签的是协议,不是合同。帮我看看,如果我离职,他扣我一个月工资合理吗?我该找谁? 1回答
查看更多