您好，根据您的描述，您可能遇到了与公司合同条款或劳动法相关的纠纷。在这种情况下，建议您尽快寻求专业的法律帮助。您可以考虑以下步骤。 首先，建议您详细了解公司的劳动合同或相关协议，以便明确双方的权利和义务。 如果您认为公司存在违约行为，可以尝试与公司协商解决，要求其按照法律规定进行补偿。 如果协商不成，您可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，以维护自己的合法权益。 在处理过程中，您可以收集并保存与案件有关的所有证据，包括但不限于合同文本、工资单、工作记录等。 请记住，在处理此类问题时，应尽量保持冷静，并确保自己的行动符合法律法规。希望这些建议对您有所帮助。