根据《中华人民共和国劳动法》第三十五条的规定，劳动者在工作期间因病或非因工负伤需要治疗的，用人单位应当按照国家规定给予劳动者相应的待遇。如果您的叔叔在工作中遭受伤害，并且已经昏迷三天，那么公司应该承担一定的责任。 但是，由于您没有提供更多的细节信息，我无法确定公司的具体责任范围。如果您认为公司应承担责任，您可以向当地的人力资源和社会保障局或者法院提起诉讼，要求公司支付相关赔偿金和医疗费用等。 请注意，这些建议仅供参考，具体情况可能需要由专业人士进行详细分析和判断。