您好，根据您提供的信息，您的情况可能涉及劳动法和合同法的问题。首先，如果您已经离开该公司并完成了离职手续，请确保所有必要的文件都已经提交给公司，并且没有遗留任何未解决的问题。 关于您提到的就业协议和三方协议丢失的情况，这可能是由于某种原因导致的，比如遗失或损坏。在这种情况下，您可以尝试联系公司的人力资源部门或者相关部门，询问是否可以补发这些文件。如果无法补发，那么您需要向公司说明您的实际情况，并解释为什么在签订劳动合同时未能及时提供这些文件。 至于您是否应该继续工作，这取决于公司的具体要求以及您对未来的打算。一般来说，在某些情况下，如因个人原因需要离开公司，而公司也同意您的辞职请求，是可以接受的。但是，如果您希望留在当前的工作岗位上，最好先与公司进行沟通，了解公司是否有明确的规定或政策，以便更好地保护自己的权益。 最后，建议您保留好所有的相关文件和证明材料，以便将来遇到类似问题时能够作为证据。同时，也可以考虑寻求专业的法律帮助，以更好地维护自己的合法权益。