首先，您需要了解工伤保险的法律规定和程序。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，职工因工受伤应当享受工伤待遇，包括但不限于医疗费用、伤残补助金等。 其次，您提到单位单方面办理了您的病退手续，这可能涉及到劳动关系和社保权益的问题。如果您认为自己的权益受到了侵害，可以考虑以下几个途径来维权。 与用人单位协商解决。尝试通过与单位进行沟通，寻求解决问题的方式。 向当地人力资源和社会保障部门申请仲裁。如果双方无法达成一致，您可以向当地的劳动争议仲裁委员会提出申请，由其裁决处理。 法律诉讼。如果情况较为复杂或者争议较大，建议直接向法院提起诉讼，要求确认病退行为违法，并依法赔偿相关损失。 在维权过程中，建议收集并保存好相关的证据材料，如工作证明、工资条、医院就诊记录等，以支持您的主张。同时，也可以寻求专业的律师帮助，以便更好地维护自己的合法权益。