您好！关于您在惠州公司因工伤获得的赔偿，按照《中华人民共和国社会保险法》的规定，员工因工受伤后，其待遇应由用人单位承担。如果您已经购买了团体意外险，并且该险种覆盖了因工伤导致的损失，那么根据合同条款，保险公司应当按照约定的标准进行赔付。 对于您的具体请求，建议您与保险公司沟通确认具体的赔付金额和方式。如果保险公司认为按照5000元赔偿不足以弥补您的实际损失，您可以考虑通过其他途径寻求进一步的帮助或解决办法。此外，在处理此类问题时，建议您保留相关证据，以便后续维护自己的权益。