您好，针对您的情况，建议您先收集相关证据，如工作证、考勤记录等。然后可以向当地的劳动监察大队投诉，由其对双方进行调解或做出处理决定。如果协商不成，也可以选择提起劳动仲裁或者直接向人民法院起诉，要求确认劳动关系并获得相应的赔偿。请注意，上述信息仅供参考，具体情况需根据实际情况分析。