根据我国相关法律法规，雇主应当确保工作场所的安全和健康。在您的情况下，如果您认为自己没有违反任何规定或安全要求，那么您有权拒绝他们的罚款要求。 如果工头想要对您进行处罚，请先尝试与他们沟通并解释情况。您可以向他们说明自己的行为是出于善意，并且没有违反任何规定的意图。同时，您可以请求他们提供证据证明您确实有违规的行为，以便进一步澄清事实。 如果工头仍然坚持要对您进行处罚，您可以考虑报警处理。请记得保留所有相关的证据，包括视频记录、照片等，以支持您的申诉。 请注意，具体的法律适用可能会因地区而异，建议您咨询当地的法律专家或法律顾问以获取更准确的指导。