尊敬的用户，感谢您的来信。关于您提到的问题，建议您可以采取以下措施。 首先，您应该与公司进行沟通，并要求他们提供详细的解释和说明，了解他们的决定是否符合相关的法律法规。 如果您认为公司的行为违反了相关法规，您可以向当地的劳动监察部门举报，以维护自己的合法权益。 如果您对公司的处理结果不满意，可以考虑通过法律途径解决，例如申请劳动仲裁或提起诉讼。 在此过程中，建议您保存好所有的证据，包括聊天记录、邮件等，以便于证明公司的行为不合法。 最后，希望您能够早日解决问题，保护自己的权益不受侵害。