您好！根据您描述的情况，您可以采取以下措施来解决问题。 首先，建议您与巴士集团三分公司的人力资源部门联系，说明您的情况和需求。他们可能会要求您提供其他能够证明您从事的有毒有害工作年限的相关证据，如工资单、考勤记录等。 其次，如果这些证据不足以证明您从事了有毒有害工作的时间，您可以尝试向当地的劳动保障行政部门或职业健康检查机构申请进行职业健康检查。这些机构通常会出具职业健康体检报告，证明您在工作中接触到了有毒有害物质，并且有相应的健康风险。 最后，如果您认为自己有权享受退休待遇，可以考虑通过法律途径解决。您可以委托一位专业的律师帮助您提交相关材料，申请劳动仲裁或者提起诉讼。在诉讼过程中，您可以提出证据证明您从事有毒有害工作的时间，并请求法院判决确认您的退休资格。 希望以上信息对您有所帮助。祝您早日解决问题！