您好！如果您在与公司的劳动合同中明确约定了解雇条件和程序，并且您没有违反这些规定，则您可以拒绝被解雇。此外，根据《中华人民共和国劳动法》第38条的规定，如果您的工作时间不符合法律规定（例如加班），您有权要求支付加班费。如果您对公司的解雇决定有疑问或需要进一步的帮助，请及时寻求专业的法律帮助。