尊敬的客户， 您所描述的情况可能涉及劳动争议。首先，请确保您的工作合同中是否明确规定了离职程序以及公司的权利与义务。其次，如果确实存在未按照规定程序提交离职申请的问题，您可以向公司提出异议并要求提供相应的证据支持自己的主张。此外，如果您认为自己有权获得工资，可以考虑通过法律途径寻求解决。 请记得，在处理此类事务时保持冷静，并收集相关证据，以便更好地维护自身权益。希望以上信息对您有所帮助，祝您生活愉快！