您好！如果您是在一家公司进行上岗前培训的过程中受伤的，那么您可能需要与该公司的雇主或者人力资源部门联系。根据劳动法的规定，用人单位应当为员工提供安全的工作环境和必要的防护措施，以确保员工的安全健康。如果公司在培训过程中未能尽到合理注意义务，导致员工受伤，那么可能需要承担相应的赔偿责任。此外，您也可以考虑向当地的劳动监察机构或法院提起诉讼，以获得公正合理的赔偿。 请注意，以上信息仅供参考，具体的责任划分需依据具体的法律法规以及相关证据来确定。在处理此类问题时，建议寻求专业的法律帮助，以便更好地维护自己的权益。